La France va lancer officiellement le service national volontaire le 12 janvier, selon les annonces de la ministre des Armées, Catherine Vautrin. La campagne de recrutement durera dix mois et s’accompagne d’une révision de la Journée citoyenne, rebaptisée « Journée de mobilisation ». Après cette journée, les jeunes recevront un questionnaire sur leurs savoir-faire et centres d’intérêt afin d’évaluer leur motivation, avant un entretien et un examen sportif. Le dispositif prévoit des objectifs progressifs et un service utile sur le territoire national.
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Lancement et calendrier du service national volontaire
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La ministre a précisé que la première année viserait 3 000 jeunes, avec un objectif de 10 000 par an en 2030 et 42 500 en 2035. Le dispositif prévoit un mois de formation cet été, puis neuf mois de service utile dans les trois armées, exclusivement sur le territoire national. Le calendrier est conçu pour coïncider avec Parcoursup: les candidats retenus seront informés en mai afin d’aligner le calendrier sur les vœux scolaires.
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« On a déjà reçu des candidatures. On lance officiellement la campagne de recrutement le 12 janvier, avec une campagne de communication, notamment dans la presse régionale car on veut recruter dans tous les territoires », a déclaré la ministre au quotidien régional.
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Les jeunes sélectionnés suivront un parcours comprenant un entretien pour mesurer leur motivation et un examen sportif. Le dispositif est pensé pour permettre à celles et ceux qui le souhaitent de concilier service national et études ou activité professionnelle, avec la possibilité de décaler leur wœu Parcoursup si nécessaire.
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Un mois de formation est prévu cet été, puis neuf mois de service utile dans les armées, et les missions viseront le territoire national. Le service est ouvert à chaque jeune Français, garçon ou fille, y compris s’il est déjà dans la vie active ou en formation: il pourra négocier avec son employeur pour effectuer ces dix mois.
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Parcours des jeunes et modalités d’engagement
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La procédure d’engagement s’appuiera sur une étape de dépistage et de tri des candidatures, avec un questionnaire sur les savoir-faire et les centres d’intérêt (par exemple cybersécurité, électricité, langues). Les services de recrutement analyseront ensuite les dossiers et inviteront les candidats à un entretien et à un examen sportif, selon les propos de la ministre.
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Les résultats du dispositif seront communiqués en mai, afin d’aligner le calendrier sur Parcoursup. Selon la ministre, « ils ne perdront pas leur vœu Parcoursup : il sera reporté à l’année suivante ». Le dispositif repose sur une progression: 3 000 jeunes dès la première année, 10 000 par an à l’horizon 2030 et 42 500 à l’horizon 2035.
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