4 avantages du travail des adolescents pendant les vacances d’été
La période de l’adolescence est une phase de transition excitante et exigeante entre l’enfance et l’âge adulte, s’étendant de l’âge de 10 ans à 19 ans et pouvant aller jusqu’à 24 ans, selon une étude publiée par la revue « Lancet » en 2018.
C’est une période pendant laquelle les enfants subissent divers changements rapides – à des rythmes différents – dans leurs corps et leurs esprits, et sont confrontés à des défis intellectuels, psychologiques et sociaux pour « découvrir leur propre identité et leur place dans le monde », devenant ainsi plus indépendants et développant leur propre boussole. Cette aventure peut être excitante, mais elle n’est pas toujours sans difficultés, comme le souligne le site « Cleveland Clinic ».
Pourquoi encourager les adolescents à travailler pendant les vacances d’été?
Dans un article sur le site « INC », l’écrivaine américaine Jessica Stillman souligne qu’il existe de bonnes raisons pour qu’un adolescent explore le monde du travail pendant les vacances d’été, parmi lesquelles :
Construction de la personnalité et estime de soi
- Barbara Greenberg, psychologue de l’adolescence, affirme que le travail estival des adolescents est « un excellent moyen de renforcer l’estime de soi ».
- Pika Ballinger, coach parental agréée, recommande vivement à ses clients adolescents – en particulier à ceux qui souffrent de dépression – de « trouver un emploi estival », soulignant que cela les aide à se remettre, car « ils ont maintenant quelque chose à faire, à se lever pour, à gagner un salaire, en plus de la satisfaction de respecter les horaires et de sentir qu’ils ont un objectif. » Cette expérience est bénéfique pour leur santé mentale et leur stabilité future, les aidant à sortir de leur cocon familial pour faire des choses par eux-mêmes, impressionner leur patron au travail, et « apprendre à résoudre des problèmes ».
Réussite future
- Ballinger ajoute que « le travail estival ouvre des portes insoupçonnées, aidant les adolescents dans leur future carrière professionnelle et les préparant à réussir tout au long de leur vie ». Une étude menée auprès de plus de 256 000 jeunes Canadiens et publiée en 2014 a montré que « les adolescents qui travaillent dans des emplois à temps partiel accèdent à de bons emplois, grâce à leur expérience précoce du monde du travail, les aidant à affiner leurs compétences, renforcer leurs capacités et établir de meilleures relations, tout en apprenant à rechercher un emploi avec succès ».
Accès à de meilleures opportunités universitaires
- Malgré l’opinion répandue selon laquelle les vacances d’été pour les adolescents sont synonymes de farniente et d’activités traditionnelles telles que les voyages et les loisirs, Andrew Challenger, vice-président d’une entreprise de recherche commerciale, affirme que « les adolescents peuvent aider leurs familles à financer les coûts élevés des études universitaires ».
- Susan Warner, conseillère en orientation indépendante à New York, met en garde contre le fait que les universités de haut niveau « ne seront peut-être pas impressionnées par le fait qu’un adolescent avancé dans l’âge de 14 ans passe son été à surfer », par exemple.
Compréhension de la valeur de l’argent et apprentissage de compétences de vie essentielles
- Il est courant que les emplois d’été apprennent aux adolescents la valeur de l’argent, comme le souligne Greenberg en disant que « gagner leur propre argent peut les aider à apprendre des leçons de base sur la signification de l’argent, l’épargne, les coûts des choses et la gestion budgétaire ».
- Greenberg affirme que « goûter au travail aide grandement les enfants en leur enseignant de nombreuses compétences », car ils apprennent la responsabilité, le travail d’équipe, la collaboration avec leur supérieur, la gestion de différentes personnalités au travail, ce qui les aide à interagir avec des personnes de tous âges.