Crise à la Chambre d’agriculture du Lot-et-Garonne : démissions et tension en management

Une crise interne secoue la Chambre d’agriculture du Lot-et-Garonne, suite à une série de démissions qui remettent en question la stabilité de l’organisme. La plus récente, celle de Patrick Franken, président élu en février 2025, vient s’ajouter à celles de la directrice, Agnès Chabrillanges, et de Jean-Michel Ruchaud, tous deux ayant quitté leurs fonctions dans un contexte de tensions accrues.

Patrick Franken, agriculteur à Pinel-Hauterive, a démissionné après seulement cinq mois en poste, sans que les raisons officielles soient pour l’instant communiquées, mais ce départ s’inscrit dans un climat de divisions internes. Selon plusieurs sources, ces dissensions seraient alimentées par des tensions autour de la gestion, notamment autour de l’ingérence supposée de Serge Bousquet-Cassagne, ancien président de la chambre et actuel acteur du conflit, qui serait vent debout contre Franken, cherchant à imposer sa vision.

Une succession en cours au sein de la chambre

Karine Duc, membre influente de la Coordination rurale du Lot-et-Garonne (CR 47) et vice-présidente en intérim, s’est portée candidate à la présidence. Elle assure l’intérim jusqu’à l’organisation d’élections programmées pour le 25 juillet, sous réserve de la validation par la préfecture. Lors d’une réunion de crise, elle a affirmé :

« Soutenue par les élus, je présenterai ma candidature. Je me retire de la présidence de la CR 47. »

Quelle que soit l’issue, elle insiste sur la nécessité de continuer à suivre les dossiers agricoles avec vigilance, malgrè l’instabilité actuelle.

Les tensions internes ont également provoqué la démission d’autres membres clés, déstabilisant le fonctionnement de l’organisme qui doit faire face à de nombreux défis dans un secteur agricole en pleine mutation. La situation impose une période de transition pour assurer la continuité des missions et la gestion des affaires courantes, entourée de réunions entre élus et agents pour préserver la stabilité du service public agricole dans la région.

Une gestion tempérée face aux enjeux agricoles locaux

Malgré ces démissions et tensions, l’accent reste mis sur le soutien aux agriculteurs et la gestion quotidienne des dossiers. Karine Duc, tout en se déclarant candidate à la succession, rappelle:

« L’ensemble des dossiers agricoles continue d’être suivi avec la plus grande attention, grâce à l’engagement des élus et des agents. »

Le contexte actuel demeure fragile mais l’objectif affiché est de restaurer la confiance et de préserver l’action agricole locale dans une période de turbulences.